一、工傷賠償需要多久才能到賬

工傷事故賠付的周期通常為一至六個月。

根據(jù)相關法規(guī)，由工傷保險基金支出的一次性傷殘補貼在勞動者進行工傷鑒定、并提出向工傷保險基金申請支付補償金額之后的一個月內，將通過轉賬的方式匯入用人單位的賬戶之中。

而至于何種時間由用人單位將這筆款項發(fā)放給遭受工傷損害的勞動者，則需要看各用人單位的具體辦事流程和處理效率了。

《工傷保險條例》

第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：

（一）喪葬補助金：為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；

（二）供養(yǎng)親屬撫恤金：按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定；

（三）一次性工亡補助金：標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

二、工傷傷亡賠償標準2024最新標準

（1）一次性工亡補助金的計算方式是根據(jù)上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的２０倍進行測算；

（2）對于符合條件的喪葬補助金，將依據(jù)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資，發(fā)放給家屬六個月的金額作為補償；

（3）而供養(yǎng)親屬撫恤金則是按照職工本人工資的一定比例，向因工死亡職工生前提供主要生活來源且無勞動能力的親屬發(fā)放。

具體的標準如下：配偶每月可領取其工資的４０％，其他親屬每人每月可領取其工資的３０％，對于孤寡老人或孤兒，他們每月的撫恤金在上述標準的基礎上還可以額外增加１０％。

需要注意的是，核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應超過因工死亡職工生前的工資總額。